Warisan Pemberdayaan: Pengaruh Status Bekerja Ibu Indonesia terhadap Status Bekerja Anak Perempuan Mereka di Masa Depan

FATIH RABBANI, Eny Sulistyaningrum, S.E., M.A.,Ph.D.

2024 | Skripsi | ILMU EKONOMI

Kenaikan tingkat partisipasi angkatan kerja perempuan terus mengalami peningkatan beberapa tahun belakang. Keikutsertaan perempuan dalam pasar tenaga kerja menjadi penting apabila dilihat bagi perempuan yang sudah memiliki. Keputusan untuk bekerja dan berstatus sebagai ibu kemudian memunculkan diskursus terkait apakah memutuskan untuk bekerja memberikan pengaruh yang baik atau buruk terhadap anak perempuan mereka, khususnya masa depan status bekerja mereka mengingat anak akan melihat dan mengadopsi perilaku ibunya ketika mereka kanak-kanak sebagai bekal masa depan mereka. Penelitian ini bertujuan untuk melihat bagaimana pengaruh status bekerja ibu terhadap status bekerja anak mereka, serta melihat pengaruh jenis pekerjaan ibu tersebut terhadap pilihan jenis pekerjaan anak perempuan di masa depan. Hasil penelitian ini menemukan status bekerja ibu memiliki korelasi yang positif terhadap status bekerja anaka perempuannya, dan anak cenderung memiliki kemungkinan yang lebih tinggi untuk memilih jenis pekerjaan yang sama dengan ibunya.

The increase in female labor force participation has continued to rise in recent years. Women's involvement in the labor market becomes significant, especially for those who are already mothers. The decision to work and hold the status of a working mother raises a discourse on whether this decision has a positive or negative influence on their daughters, particularly regarding their future employment status, as children tend to observe and adopt their mothers' behavior during childhood as a foundation for their future. This study aims to examine the impact of mothers' employment status on their daughters' future employment status and to analyze the influence of the mother's type of job on the future career choices of their daughters. The findings of this study reveal that a mother's employment status has a positive correlation with her daughter's employment status, and daughters are more likely to choose the same type of job as their mothers.

Kata Kunci : Status Bekerja, Jenis Pekerjaan, Ibu, Anak Perempuan, Warisan Pemberdayaan