Peran Adversity Quotient terhadap Komitmen Organisasi Pada Anggota Badan Eksekutif Mahasiswa Keluarga Mahasiswa Universitas Gadjah Mada (BEM.KM UGM)
ENY ARDHIKA PUTRI, Drs. Isaac Jogues Kiyok Sito Meiyanto, Ph.D., Psikolog.
2024 | Skripsi | PSIKOLOGI
Adversity quotient menjadi salah satu faktor penting yang dapat berperan terhadap komitmen organisasi pada anggota organisasi. Penelitian ini bertujuan untuk menguji dan menganalisis peran adversity quotient terhadap komitmen organisasi anggota organisasi BEM.KM UGM. Partisipan dalam penelitian ini merupakan anggota organisasi BEM.KM UGM. Sebanyak 87 partisipan dengan kriteria berusia 18-21 tahun dan merupakan mahasiswa Universitas Gadjah Mada yang mengikuti organisasi BEM.KM UGM yang berasal dari berbagai divisi. Alat ukur yang digunakan dalam penelitian ini adalah Skala Adversity Quotient dan Skala Organizational Commitment Questionnaire (OCQ). Hasil analisis regresi linear sederhana menunjukkan bahwa adversity quotient memiliki peran signifikan terhadap komitmen organisasi anggota organisasi BEM.KM UGM sebesar 15,6% sedangkan 84,4% lainnya dipengaruhi oleh faktor lain yang tidak diteliti dalam penelitian ini.
Adversity quotient is an important factor that can play a role in organizational commitment among organizational members. This research aims to test and analyze the role of the adversity quotient on the organizational commitment of members of the BEM.KM UGM organization. Participants in this research are members of the BEM.KM UGM organization. A total of 87 participants were aged 18-21 years and were students at Gadjah Mada University who participated in the BEM.KM UGM organization from various divisions. The measuring instruments used in this research are the Adversity Quotient Scale and the Organizational Commitment Questionnaire (OCQ) Scale. The results of simple linear regression analysis show that the adversity quotient has a significant role in the organizational commitment of members of the UGM BEM.KM organization of 15.6%, while the other 84.4% is influenced by other factors not examined in this research.
Kata Kunci : Komitmen Organisasi, Adversity Quotient, Anggota Organisasi, BEM.KM UGM