ANALISIS PENGEMBANGAN KAPABILITAS AUDIT INTERNAL TEKNOLOGI INFORMASI: STUDI PADA INSPEKTORAT UTAMA BADAN PEMERIKSA KEUANGAN

FAUZAN WAHYUABDI P, Dr. Sumiyana, M.Si., Ak., CA

2020 | Tesis | MAGISTER AKUNTANSI

Tujuan - Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengembangan kapabilitas audit internal teknologi informasi (TI) pada Inspektorat Utama BPK dan mengidentifikasi alasan keberhasilan pengembangan kapabilitas tersebut. Metode Penelitian - Penelitian kualitatif dengan pendekatan studi kasus digunakan untuk menjelaskan proses pengembangan kapabilitas audit TI. Pengumpulan data dan informasi dilakukan melalui wawancara kepada auditor TI. Data dokumentasi diperoleh untuk mendukung validitas data dan informasi. Hasil dan Temuan Penelitian - Dengan menggunakan pendekatan kapabilitas dinamis, Inspektorat Utama mengembangkan kapabilitas audit TI berdasarkan hasil identifikasi kebutuhan pengetahuan dan sumber daya. Pemenuhan pengetahuan dilakukan melalui pelatihan audit sistem informasi dan sertifikasi profesi, seperti Qualified Internal Auditor. Pemenuhan sumber daya dilakukan dengan menyusun rencana kegiatan dan anggaran, serta pedoman audit. Kognitif sosial auditor ditunjukkan dalam kemampuan mengidentifikasi lingkungan dan memotivasi diri untuk mendapatkan pengetahuan secara berkelanjutan. Penelitian membuktikan bahwa rutinitas sebagai dasar pembentuk kapabilitas dinamis belum sepenuhnya terlaksana. Karakteristik pembelajar auditor, pedoman audit, dan dukungan teknologi atau sistem informasi audit internal perlu mendapatkan perhatian manajemen untuk membentuk organisasi audit internal yang lebih dinamis. Originalitas - Penelitian ini menggunakan teori kapabilitas dinamis dan kognitif sosial dalam menginvestigasi pengembangan kapabilitas audit TI yang menjadi kebaruan penelitian ini dibandingkan dengan penelitian sebelumnya.

Objective - This research aims to analyse the process of internal information technology audit capability development at Principal Inspectorate of Supreme Audit Board and to identify the reason of the successfulness of this capability development. Research Method - Qualitative research with a case study approach is used to describe the process of IT audit capabilities. Data collection and information are conducted through interviews to IT auditors. Documentation data is obtained to support data and information validity. Result and Findings - Using a dynamic capability approach, Principal Inspectorate develops the capabilities of IT audits based on the identification of knowledge and resource needs. The fulfillment of knowledge through learning is done through information system audit training and professional certification such as Qualified Internal Auditor. The fulfillment of other resources is done by drafting an activity plan and budget, as well as audit guidelines. The auditors' social cognition is demonstrated through their ability to identify the environment and motivate themself to gain knowledge on an ongoing basis. Research proved that routines as the basis for forming dynamic capabilities have not been fully carried out. The characteristics of auditor learners, audit guidelines, and technological support or internal audit information systems need to get the attention of management to form a more dynamic internal audit organization. Originality - The research uses dynamic and social cognitive capabilities theories to investigate the development of IT audit capabilities that become the novelty of this research.

Kata Kunci : audit internal, audit TI, kapabilitas audit internal, kapabilitas dinamis, kognitif sosial, internal audit, IT audit, internal audit capability, dynamic capability, social cognitive.