MODEL KESUKSESAN BERWIRAUSAHA PADA WIRAUSAHAWAN USAHA KECIL MENENGAH

MULYA VIRGONITA ISWINDARI WINTA, Prof. Djamaludin Ancok, Ph.D; Prof. Dr. A. Supratiknya; Prof. Dr. Tina Afiatin, M.Si.

2015 | Disertasi | S3 Psikologi

Penelitian ini bertujuan untuk menguji model kesuksesan berwirausaha yang diukur melalui kepuasan terhadap pencapaian finansial dan pencapaian non finansial pada wirausahawan UKM. Variabel yang ingin dilihat pengaruhnya terhadap kesuksesan berwirausaha adalah motivasi berprestasi, motivasi berkuasa, kompetensi orientasi berprestasi, kompetensi orientasi berkuasa dan dukungan sosial. Hipotesis yang diajukan adalah terdapat keterkaitan antara motivasi berprestasi melalui kompetensi orientasi berprestasi, motivasi berkuasa melalui kompetensi orientasi berkuasa dan dukungan soSial dengan kesuksesan berwirausaha. Subyek dalam penelitian ini berjumlah 200 orang dengan kriteria wirausahawan UKM yang telah menjalankan usaha minimal tiga tahun tanpa dibatasi jenis usaha dan memiliki karyawan minimal tiga orang. Data dianalisis dengan Structural Equetion Modelling (SEM). Hasil penelitian menunjukkan : (1) model teoritik yang diajukan dalam penelitian terbukti dan didukung oleh data empirik (2) koefisien determinasi (R2) dari kesuksesan berwirausaha adalah 33,4% yang bermakna kesuksesan berwirausaha dapat dijelaskan melalui kompetensi orientasi berprestasi, kompetensi orientasi berkuasa dan dukungan sosial sebesar 33,4%. (3) Model teoritik yang diajukan dalam penelitian diterima dan didukung oleh data empirik dengan nilai chi- square = 77,333 dengan probabilitas = 0,055 dan RMSEA (RMSEA=0,040), GFI (GFI=0,945), AGFI (AGFI=0,914) dan TLI (TLI=0,938), dapat diartikan motivasi berprestasi melalui kompetensi orientasi berprestasi dan motivasi berkuasa melalui kompetensi orientasi berkuasa serta dukungan sosial terbukti memiliki keterkaitan dengan kesuksesan berwirausaha.

This research aimed to study the successful entrepreneur model that was measured through the satisfaction towards the financial and non-financial achievements in small and middle-sized entrepreneurs. The observed variables that had influence to the entrepreneurs successfulness were achievement motivation, power motivation, achievement-oriented competency, power-oriented competency and social support. The hypothesis was the achievement motivation through the achievement-oriented competency, the power motivation through the power-oriented competency and social support have correlation with the entrepreneurs successfulness. The subjects of this study were 200 entrepreneurs who had run their business at least three years without limitation of the kind of business, and had three or more employees. The data was analysed by the Structural Equation Modelling (SEM). The result of this study revealed that: (1) the theoretical model presented in this study was proved and supported by empirical data (2) the determination coefficient (R2) of the successfull entrepreneurships was 33,4% that means 33,4% of the entrepreneurs successfulness could be explained through the achievement oriented competency, power oriented competency and the social support (3) The theoretical model could be accepted and supported by the empirical data with 77,333 chi-square value and 0,055 probability, RMSEA (RMSEA=0,040), GFI (GFI=0,945), AGFI (AGFI=0,914) and TLI (TLI=0,938), which could mean that the achievement motivation though the achievement-oriented competency and the power motivation through the power oriented-competency and the social support were proved to have corellation with the entrepreneurs successfulness.

Kata Kunci : kesuksesan berwirausaha, motivasi berprestasi, motivasi berkuasa, kompetensi orientasi berprestasi, kompetensi orientasai berkuasa, dukungan sosial