PERSEPSI PEGAWAI PEROKOK DI PUSKESMAS KABUPATEN KULON PROGO TERHADAP PEMBERLAKUAN LARANGAN MEROKOK DI SARANA KESEHATAN

TANTYA ISSUMANTRI,SKM, Dra. Yayi Suryo Prabandari M.Si, Ph.D; Dra. Retna Silwi Padmawati, MA

2015 | Tesis | S2 Kesehatan Masyarakat/PPK

Latar Belakang: Sarana kesehatan dinyatakan sebagai kawasan tanpa rokok dalam Undang-undang Nomor 36 Tahun 2009, guna melindungi pasien, pengunjung, dan pegawai puskesmas agar tidak menjadi perokok pasif. Di Kabupaten Kulon Progo terdapat 21 puskesmas, di setiap puskesmas di Kulon Progo ada pegawai yang merokok. Untuk mendukung keberhasilan penerapan larangan merokok di sarana kesehatan, perlu diketahui persepsi pegawai puskesmas yang merokok dalam pemberlakuan larangan merokok di sarana kesehatan. Tujuan: Penelitian ini bertujuan mengetahui persepsi pegawai perokok di puskesmas Kabupaten Kulon Progo terhadap pemberlakuan larangan merokok di sarana kesehatan Metode: Penelitian ini merupakan penelitian kualitatif. Peneliti berusaha memahami persepsi pegawai puskesmas yang merokok terhadap pemberlakukan larangan merokok di sarana kesehatan. dan menggali pengertian larangan merokok yang dikembangkan dalam kehidupan sehari-hari di tempat kerja.. Hasil: Persepsi yang benar terhadap perokok pasif tidak dimiliki oleh semua petugas kesehatan yang merokok. Ada petugas yang tidak percaya adanya perokok pasif dan risikonya, karena masih perlu penelitian tentang dampak sakit bagi perokok pasif. Penerapan larangan merokok di sarana kesehatan di Kabupaten Kulon Progo belum bisa berjalan dengan baik. Meskipun telah diberlakukan sebagai kawasan dilarang merokok namun masih ada pegawai dan pengunjung yang merokok di kawasan tersebut. Tempat yang dinyatakan aman dan sering digunakan oleh pegawai perokok puskesmas adalah di tempat khusus merokok, tempat parkir, garasi sepeda, kebun belakang puskesmas, tempat duduk depan ruang bersalin, area dekat sumur, ruang tata usaha, ruang administrasi, teras puskesmas, area dekat dapur, dan jika sedang lembur bisa merokok di ruang komputer. Pegawai lain di puskesmas bersikap wajar dan tidak acuh pada saat informan merokok di puskesmas, dan tidak semua pegawai mengingatkan karena pada saat merokok tidak mendekati pegawai yang tidak merokok. Kesimpulan: Persepsi yang benar dalam pelaksanaan peraturan larangan merokok di sarana kesehatan belum berjalan dengan baik di Kabupaten Kulon Progo. Ketentuan dalam peraturan tidak dipahami dengan baik oleh pegawai puskesmas dan masih terdapat perilaku merokok di dalam area puskesmas. Tempat parkir, kantin, halaman dan ruang terbuka lain di area puskesmas dianggap sebagai tempat aman untuk merokok.

Bacground: According to law no 36/2006, health care facilities are smoke free environment. The objective is to prevent patients, visitors and employees to become passive smokers. In Kulonprogo district there are 21 primary health care facilities and in every one of them there are employees who smoke. To promote the implementation of non-smoking area, a research is needed to investigate the perception of Primary Health Care employees who smoke about the smoking prohibition in health care facilities. Objective: The objective of this research was to investigate the perception of Primary Health Care employees who smoke about enactment of the law of non smoking area in health care facilities. Methods: This was a qualitative research. Perception of smokers who works in health care facilities was elaborated. Their knowledge of the non smoking area law was also explained. Result: Not all employees who smoke understand the concept of passive smokers. Some of them did not belief in the concept and the risk of passive smokers. According to them there were still further research to prove that. On the other hand the implementation of non-smoking area law was not fully in place. There were still employees and visitors who smoke. Places where people smoke usually were in the smoking area, parking lot, garage, backyard, seats in front of maternity room, area near the wheel, administration room, terrace, area near the kitchen, and when they work overtime beyond office hours. Indeed, people smoke in front of computer in their working area. Other employees who does not smoke are ignorant and did not mind or warn the smokers not to smoke. Conclusion: Implementation of non-smoking area law in health care facilities was not working well. Employees who smoke have wrong perception of the law. They did not fully understand the benefit of it and they were still smoking in and around the health care facilities. There were places such as parking lot, that are considered “safe” if they wanted to smoke.

Kata Kunci : persepsi, rokok, larangan merokok, puskesmas, sarana kesehatan