Analisis Hubungan Tingkat Pendidikan Top Eksekutif Dengan Kinerja Perusahaan (Riset Pada Perusahaan Tercatat di Bursa Efek Indonesia Tahun 2007-2013)

CYNTHIA DEWI IMELIA, Eddy Junarsin, S.E., M.B.A., Ph.D

2014 | Skripsi | S1 MANAJEMEN

Penelitian ini bertujuan untuk menguji hubungan antara tingkat pendidikan top eksekutif, yaitu Komisaris Utama dan Direktur Utama, dengan kinerja perusahaan. Pengukuran kinerja perusahaan menggunakan ROA dan Tobins Q. Pendidikan sebagai variabel independen utama diukur menggunakan empat variabel dummy, yaitu top eksekutif yang berpendidikan strata dua keatas (S2 dan S3), top eksekutif yang pernah menempuh pendidikan dari universitas top 10 di Indonesia, top eksekutif yang pernah menempuh pendidikan di luar negeri dan top eksekutif yang memiliki latar belakang pendidikan ekonomi. Selain variabel independen utama, penelitian ini juga menggunakan variabel independen kontrol, yaitu kepemilikan manajerial, proporsi independen komisaris, tingkat kompensasi, family control, jumlah dewan, leverage, ukuran perusahaan, dan largest. Adapun pemilihan sample untuk data penelitian menggunakan metode purposive sampling dan didapatkan sebanyak 241 perusahaan di Bursa Efek Indonesia dari tahun 2007 hingga 2013 yang memenuhi kriteria sebagai data penelitian. Hasil regresi penelitian menemukan bahwa tingkat pendidikan top eksekutif tidak memberikan dampak yang begitu baik terhadap kinerja perusahaan.

This research aims to examine the relationship between education level of top executives, namely President Commissioner and President Director (CEO), and the firm's performance. This research uses ROA and Tobins Q as measurement of firms performance. Education as the main independent variable was measured using a dummy variable based on the level of the top executive level, the top executives who have been educated from the top 10 universities in Indonesia, the top executives who have been educated abroad and top executives who have a background in economic education. This research also used control independent variables, namely managerial ownership, the proportion of independent commisioner, the level of compensation, family control, the number of board member, leverage, firm size, and the largest. The sample uses in this study were 241 companies using purposive sampling method with the criteria of public companies who listed on the Indonesia Stock Exchange from 2007 to 2013. The results of this research found that the level of education of top executives does not give a good impact on the firms performance.

Kata Kunci : Education Level of Top Executives, President Director, CEO, President Commissioner, Firm's Performance, ROA, Tobin's Q, Panel Data.