Komitmen dokter spesialis bekerja di Rumah Sakit Umum Daerah Sambas Kalimantan Barat

NUKARCA, I Nyoman, Prof. dr. Soenarto S, Sp. THT

2008 | Tesis | S2 Ilmu Kesehatan Masyarakat

Latar Belakang : Rumah Sakit Umum Daerah Sambas Kalimantan Barat merupakan rumah sakit tipe C dengan perpindahan dokter spesilais sebanyak 5 orang periode tahun 2004-2008. Perpindahan ini penulis asumsikan bahwa komitmen dokter spesialis untuk bekerja di Rumah Sakit Umum Daerah Sambas rendah. Tujuan Penelitian : Mengidentifikasi komitmen dan faktor–faktor yang mempengaruhi komitmen dokter spesialis bekerja di Rumah Sakit Umum Daerah Sambas, mengidentifikasi faktor–faktor yang menyebabkan kepindahan dokter spesialis dari Rumah Sakit Umum Daerah Sambas. Metode Penelitian : Penelitian studi kasus deskriptif dengan rancangan kasus tunggal holistik. Pelaksanaan penelitian melalui wawancara mendalam dan wawancara tersetruktur kepada dokter spesialis yang dianalisa dengan contens analysis dan skala 5 poin. Hasil : Jenis pendidikan dan senioritas berperanan dalam komitmen dokter spesialis. Keterlibatkan dokter spesialis dalam pengambilan keputusan belum merupakan indikasi dokter spesialis tetap bertahan. Belum adanya hal-hal menarik dan rendahnya insentif yang diterima dokter spesialis mempercepat dokter spesialis pindah dari Rumah Sakit Umum Daerah Sambas. Dua dari tiga dokter spesialis yang masih bekerja di Rumah Sakit Umum Daerah Sambas sampai saat ini masih mempunyai continunce commitment. Kesimpulan dan saran : Komitmen dokter spesialis rendah terhadap Rumah Sakit Umum Daerah Sambas ditandai dengan ditemukannya tingkat komitmen yaitu normative commitment yang belum disertai oleh continuence commitment dan tidak terdapat affective commitment menyebabkan dokter spesialis tidak bertahan di Rumah Sakit Umum Daerah Sambas. Faktor-faktor yang berhubungan dengan kepindahan dokter spesialis adalah kurangnya kesejahteraan dan kenyamanan di Rumah Sakit Umum Daerah Sambas. Disarankan kepada Departeman Kesehatan Republik Indonesia dalam penyelenggaraan program pendidikan dokter spesialis berbasis kompetensi mengutamakan daerah terpencil, peningkatan insentif dokter spesialis oleh Pemerintah Daerah Kabupaten Sambas dan manajemen Rumah Sakit Umum Daerah Sambas membayar insentif dokter spesialis tepat waktu.

Background: Sambas Regional General Hospital, Kalimantan Barat form of type C hospital with 5 physicians turnover in 2004-2008 periods. By author, this condition assumption the lack phsycian commitment to work in Sambas Regional General Hospital. Objectives: To identify a commitment and factors that influence the physician commitment to work in Sambas Regional General Hospital, identified the factors that influence the physician turnover from Sambas Regional General Hospital. Methods: This was descriptive case study, using holistic single case design. Data was collect with in-depth interview and structured interview to the physician, and then be analyzed by contens analysis and 5 point scale. Result: Quality of education and seniority to play in imfortant part of physician commitment and involvement in decision making uncertainly to retain would reduce a commitment of physician. Inexistence of interest things and the low of salaries paid for a physician causes the physician had transferred from Sambas Regional General Hospital. Two out of three physicians which still work in Sambas Regional General Hospital, until now still have continence commitment. Conclusions and recommendation: Low physician commitment to Sambas Regional General Hospital, which cause by there was normative commitment but not enough with continuance commitment yet and so without affective commitment. The factors that influence the commitment were welfare and freshness. Propagate to Health Department of Indonesian Republic to organize the physician education competences base program for peripheral region, which be followed up by related Regional Regulation to increasing incentive for physicians and Sambas Regional General Hospital management need to salaries paid on time.

Kata Kunci : Komitmen,Dokter spesialis,Daerah terpencil,Commitment, Physician, peripheral region