Perepsi dan perilaku petugas paramedis dan non medis dalam penerapan keselamatan dan kesehatan kerja (K3) di RSUD Sleman

DEWI, Citra, Dr.dr. Lientje Setyawati M., MS.,Sp.OK

2006 | Tesis | S2 Ilmu Kesehatan Masyarakat (Manajemen Rumah Saki

Dalam melaksanakan tugasnya tenaga kerja di rumah sakit selalu berhubungan dengan berbagai bahaya potensial yang dapat menyebabkan terjadinya risiko kecelakaan dan penyakit akibat kerja. Kecelakaan dan penyakit akibat kerja dapat dihindari atau dicegah bila ada persepsi yang positip dari petugas paramedis dan nonmedis dalam penerapan K3. Adanya persepsi yang tepat dari petugas paramedis dan nonmedis dalam penerapan K3 dapat mempengaruhi perilaku dalam bekerja. Persepsi petugas paramedis dan nonmedis yang positif dalam penerapan K3 dapat meminimalkan terjadinya kecelakaan dan penyakit akibat kerja, karena akan disertai dengan pemahaman yang baik. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh persepsi terhadap perilaku petugas paramedis dan nonmedis dalam penerapan K3 di rumah sakit. Penelitian ini merupakan penelitian observasional dengan rancangan cross sectional. Subjek penelitian berjumlah 78 orang yang bertugas di bangsal, instalasi Gizi, dan di bagian laundry. Alat penelitian adalah kuesioner persepsi petugas paramedis dan nonmedis dalam penerapan K3, daftar perilaku, dan daftar wawancara. Analisis statistik menggunakan analisis regresi untuk mengetahui hubungan dan besar pengaruh variabel bebas terhadap variabel terikat. Hasil penelitian menunjukkan: Ada hubungan yang signifikan antara persepsi setelah dipengaruhi oleh variabel usia, tingkat pendidikan, dan masa kerja terhadap perilaku petugas paramedis dan nonmedis dalam penerapan K3 dengan nilai p= 0,001 (p<0,05). Dengan kekuatan hubungan (r) sebesar 0,486 yang berarti kedua variabel mempunyai kekuatan hubungan yang cukup erat. Sedangkan sumbangan pengaruh (r2) yang diberikan oleh variabel persepsi setelah dipengaruhi oleh variabel usia, tingkat pendidikan, dan masa kerja terhadap perilaku petugas paramedis dan nonmedis dalam penerapan K3 sebesar 23,6%.

Background: In carrying out their duties staff in hospitals are exposed to numerous potential dangers which may cause the occurence of accidents and diseases at work. The risk may be avoided or prevented if there is positive perception of paramedical and nonmedical staff in the implementation of occupational health. Proper perception of paramedical and nonmedical staff in the implementation of occupational health may affect behavior at work. Positive perception of paramedical and nonmedical staff in the implementation of occupational health can minimize the occurence of accidents and diseases at work, because it may be followed by good understanding. Objective: The study was intended to find out effects of perception to behavior of paramedical and nonmedical staff in the implementation of occupational health at the hospital. Method: The study was observational with cross sectional design. Subject of the study were as many as 78 staff in charge of wards, nutrition installation and laundry department. Research instruments were questionnaire on perception of paramedical and nonmedical staff in the implementation of occupational health, list of behavior and list of interview. Statistical analysis used regression analysis to find out relationship and effects of independent variables to dependent variables. Result and Conclusion: There was significant relationship between perception after affected by variables of age, level of education, and length of work and behavior of paramedical and nonmedical staff in the implementation of occupational health with p=0.001 (p<0.05). With strength of relationship r=0.486 the two variables had relatively close relationship. Meanwhile contribution of effects (r2) given to variable of perception after affected by variables of age, level of education, and length of work to behavior of paramedical and nonmedical staff in the implementation of occupational health was 23.6%.

Kata Kunci : Manajemen Rumah Sakit,K3,Persepsi dan Perilaku Sumberaya Manusia, perception, behavior, occupational and safety health