Faktor IPK dan persepsi mahasiswa atas pembentukan pola pikir serta kemampuan manajerial :: Studi pada mahasiswa program Magister Management UGM

SIMATUPANG, Alexander, Drs. Edi Prasetyo Nugroho, MBA

2003 | Tesis | Magister Manajemen

Penelitian ini bertujuan untuk menguji hubungan Indeks Prestasi Kumulatif (IPK) dengan persepsi mahasiswa atas pembentukan pola pikir dan kemampuan manajerial. Faktor-faktor apa saja yang berpengaruh terhadap IPK sebagai alat ukur kinerja mahasiswa dan faktor-faktor yang juga mempengaruhi pola pikir dan kemampuan manajerial. Pengujian dilakukan dengan model analisis regre si berganda dan analisis regresi sederhana. Pengujian tersebut dilakukan dengan bantuan software SPSS versi 10.0. Hasil penelitian menunjukkan bahwa pola pikir, kemampuan manajerial dan faktor -faktor lain seperti motivasi berprestasi, persepsi mahasiswa me ngenai IPK, dukungan dan kontribusi MMUGM berpengaruh secara signifikan terhadap pencapaian nilai IPK. Temuan lain yang juga diperoleh dari penelitian ini yaitu budaya kelas perkuliahan ternyata tidak berpengaruh signifikan terhadap IPK, pola pikir dan kem ampuan manajerial

The main goal of this research is to test the relation of Cumulative GPA between student perception of designing mindset and managerial capability. What factors are influencing the GPA as measure ment tools of student’s performance and other factors are influencing mindset and managerial capability. Model testing is conducted by using simple linier regression method and multiple linier regression method. These tests have been conducted with the he lp of SPSS release 10.0 software. Results of this research show that mindset, managerial capability and other factors, such as performance motivation, student perception about GPA, MMGMU’s supports and contributions are significantly affect the achievement of GPA. Other findings from this research that there is no significant, strong relationship between class lecture culture toward GPA, mindset and managerial capability

Kata Kunci : Manajemen Sumberdaya Manusia,Kemampuan Manajerial,Pola Pikir,IPK