Pengaruh Locus of Control Tingkat Pendidikan, Pengalaman Kerja dan Pertimbangan Etis terhadap Perilaku Auditor dalam Situasi Konflik Audit karena Tekanan Atasan dan Auditer pada BPK-RI Perwakilan Yogyakarta dan Surabaya

Pratiwi, Mustika Ganjar, Dr. Eko Suwardi, M.Sc.

2007 | Tesis | S2 Magister Accountancy

Dalam konteks auditing, aspek perilaku dalam pengambilan keputusan bisa diamati dalam tingkat independensinya ketika harus memutuskan untuk menerima atau menolak permintaan auditee dalam situasi konflik audit. Hampir sebagian besar kegagalan auditing tidak disebabkan oleh kurangnya kompetensi auditor, tetapi lebih banyak berhubungan dengan skor-skor individu auditor (Muawanah, 2001: 61). Penelitian ini mengukur dan menguji pengaruh interaksi variabel personalitas (LoC), pendidikan dan pengalaman dengan cognitive style (pertimbangan etik) terhadap respon auditor menolak tekanan dalam situasi konflik audit. Respon auditor menolak tekanan ditunjukkan dengan kecenderungan auditor untuk menerima atau menolak tekanan auditee atau atasan. Pengujian dilakukan terhadap 75 sampel auditor BPK di Yogyakarta dan Surabaya pada tahun 2007. Pengujian pada hipotesa pertama menunjukkan hasil yang tidak signifikan pada p>0.05. Hal ini berarti bahwa interaksi antara LoC, tingkat pendidikan dan pengalaman kerja dengan pertimbangan etis tidak berpengaruh secara signifikan dengan respon auditor terhadap tekanan auditee dalam situasi konflik audit. Pengujian terhadap Hipotesis 2 menunjukkan bahwa interaksi antara LoC dengan pertimbangan etis berpengaruh secara signifikan dengan respon auditor terhadap tekanan atasan sedangkan interaksi tingkat pendidikan dan pengalaman kerja dengan pertimbangan etis menunjukkan hasil yang tidak signifikan. Pengujian Hipotesis 3 dengan Wilcoxon Signed Ranks Test menunjukkan bahwa ada perbedaan respon auditor terhadap tekanan auditee dan atasan. Analisis lebih lanjut menunjukkan bahwa pada LoC yang tinggi (eksternal) terdapat kecenderungan auditor untuk menerima permintaan auditee dan atasan (kondisi auditor menjadi kurang independen) respon auditor menjadi lebih tidak independen ketika mendapat tekanan dari atasan dibanding dengan ketika mendapat tekanan dari auditee. Kata kunci: Locus of control, pertimbangan etis, konflik audit

In auditing, behaviour aspect in decision making can be observed on its independence level when an auditor has to decide to accept or decline auditee's request in an audit conflict situation. Most of the failure in auditing are not caused by the lack of auditors' competence, but more related to auditors' individual personality scores.


This research measured and tested the influence of interaction between personality variable (locus of control), education level and working experience with cognitive style (ethical reasoning) to auditor response to resist pressure in audit conflict situation. Auditor response to resist pressure is shown by the auditors' tendency to accept or decline the preesure from auditee or superior. The research was done on 75 respondents at BPK affiliation in Yogyakarta and Surabaya in the year of 2007. The test on hypothesis 1 using multiple regression analysis shows that there is no significant effect of the interaction between locus of control, education level, working experience and ethical reasoning on auditors' response in audit conflict situation caused by pressure from the auditee. The test on hypothesis 2 shows that there is a significant effect of the interaction between locus of control and ethical reasoning on auditors' response in audit conflict situation caused by pressure from the superior, but it also shows that there is no significant effect of the interaction between education level, working experience and ethical reasoning on auditors' response in audit conflict situation. The test on hypothesis 3 using Wilcoxon Signed Ranks Test shows that the diffrence on the auditors' response between pressure from auditee and superior. Further analysis shows that auditors with high locus of control (external) tend to be less independent. Both auditors with high or low scores on locus of control tend to accept superiors' request (less independent). Keyword: Locus of control, ethical reasoning, audit conflict

Kata Kunci : Locus of Control; Perilaku Auditor; Konflik Audit; Tekanan Atasan; Auditee; Auditing