Analisis Dampak Locus Of Control Terhadap Tekanan, Motivasi, dan Kinerja Yang Dihasilkan Auditor Internal Di Wilayah Yogyakarta
PINASTHIKA, TANTYA ANINDITA (Adv.: Choirunnisa Arifa, S.E., M.Sc.), Choirunnisa Arifa, S.E., M.Sc.
Tujuan dari penelitian ini adalah untuk menganalisis apakah Locus of Control berpengaruh terhadap tekanan, motivasi, dan kinerja yang dihasilkan auditor internal.
Data dari penelitian ini dikumpulkan dari internal auditor yang berada di Yogyakarta yang melengkapi dan mengembalikan kuesioner. Data diperoleh dengan membagikan secara langsung kepada internal auditor. Sebanyak 55 kuesioner telah dibagikan dan digunakan sebagai sampel untuk analisis. Analisis data dilakukan dalam SPSS ver 16.0
Hasil penelitian menemukan bahwa Locus of Control memiliki pengaruh terhadap tekanan kerja. Bertolak belakang dengan tekanan kerja, Locus of Control tidak memiliki pengaruh terhadap motivasi dan kinerja yang dihasilkan auditor.
The research aims to analyze whether the Locus of Control effect on Job Stress, Job Motivation, and Performance of internal auditorÂ’s.
Research data is collected from those internal auditor in Yogyakarta have completed and returned the questionnaires. Data obtained by distributing directly to the internal auditor. 55 questionnaires was distributed and was used as the analysis samples. The data analysis used was test in SPSS ver 16.0
The research results founds that Locus of Control has an influence on the Job Stress. Contrary to the Job Stress, Locus of Control does not have an influence on Job Motivation and Performance of internal auditorÂ’s.
Kata Kunci : Tekanan kerja, Motivasi, Kinerja, Auditor Internal, Locus of Control, Job Stress, Job Motivation, Job Performance, Internal Auditor
