Pengaruh Instrumental Network Density dan Expressive Network Density Terhadap Kinerja Tim: Kemampuan Integrasi Pengetahuan Tim Sebagai Variabel Intervening
Merdiana, Candra Vionela (Adv : Dr. Amin Wibowo, MBA), Dr. Amin Wibowo, MBA
Tujuan utama dari penelitian ini adalah untuk menguji dan menganalisis instrumental network density dan expressive network density terhadap kinerja tim yang dimediasi oleh kemampuan integrasi pengetahuan tim. Penelitian ini merupakan penelitian kuantitatif dengan menggunakan metode survey. Teknik sampling yang digunakan adalah non probability sampling dengan metode purposive sampling. Unit analisis dalam penelitian ini dalam level tim, maka penelitian dilakukan pada tim mahasiswa KKN di Universitas Gadjah Mada dan tim mahasiswa KKN di Universitas Negeri Yogyakarta. Jumlah tim yang digunakan sebanyak 42 tim namun setelah diagregasi tersisa 37 tim. Kuesioner yang dibagikan sebanyak 418, tetapi hanya 341 kuesioner yang dapat digunakan dalam penelitian ini. Pengujian instrumental network density dan expressive network density terhadap kinerja tim yang dimediasi oleh kemampuan integrasi pengetahuan tim dilakukan dengan menggunakan analisis regresi linier berganda. Dikarenakan menggunakan mediasi maka pengujian mediasi dengan menggunakan Baron dan Kenny (1986). Berdasarkan hasil analisis regresi berganda dengan menggunakan Baron dan Kenny (1986), maka diperoleh hasil sebagai berikut : instrumental network density berpengaruh postif dan signifikan terhadap kinerja tim, expressive network density berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja tim, kemampuan integrasi pengetahuan tim tidak memediasi pengaruh instrumental network density terhadap kinerja tim, kemampuan integrasi pengetahuan tim tidak memediasi expressive network density terhadap kinerja tim.
The main purposes of this study was to examine and analyze the instrumental network density and expressive network density on team performance mediated by team knowledge integration capability. This research is a quantitative research using survey method. The sampling technique used is non-probability sampling with purposive sampling method. The unit of analysis in this study was the team level, so the research conducted on the KKN student team at the University of Gadjah Mada and KKN student team at the State University of Yogyakarta. The number of teams that are used as many as 42 teams, but after aggregating the remaining 37 teams. Questionnaires were distributed as many as 418, but only 341 questionnaires that can be used in this study. Testing instrumental network density and expressive network density on team performance mediated by team knowledge integration capability is done by using multiple linear regression analysis. The mediation tests using Baron and Kenny (1986). Based on the results of multiple regression analysis using Baron and Kenny (1986), the results are as follows: instrumental network density have positive and significant effect on team performance, expressive network density have positive and significant effect on the performance of the team, the ability to integrate knowledge of the team does not mediate the effect of instrumental network density on the performance of the team, the ability to integrate knowledge of the team does not mediate the expressive network density on the performance of the team.
Kata Kunci : instrumental network density, expressive network density, kemampuan integrasi pengetahuan tim dan kinerja tim.
