Perlindungan Hukum Bagi Pensiunan Pekerja PT Hutama Karya (Persero) Dalam Pemenuhan Hak Manfaat Pensiun Akibat Adanya Restrukturisasi Dan Pengalihan Kewajiban PT Asuransi Jiwasraya (Persero) Kepada Perusahaan Asuransi Baru (New Co) Yang Akan Didirikan Oleh Pemerintah

IS HENDRISA H, Prof. Dr. Ari hernawan, S.H., M. Hum.

2021 | Tesis | MAGISTER ILMU HUKUM (KAMPUS JAKARTA)

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui dan menganalisis perlindungan hukum bagi pensiunan pekerja PT Hutama karya (Persero) dalam pemenuhan hak manfaat pensiun akibat adanya restrukturisasi dan pengalihan kewajiban PT Jiwasraya (Persero) kepada perusahaan asuransi baru (New Co) dan bentuk pemenuhan hak manfaat pensiun. Penelitian ini merupakan penelitian normatif empiris yang bersifat deskriptif analitis. Penilitian normative dilakukan melalui penelitian kepustakaan dengan cara studi dokumen atas bahan hukum primer, sekunder dan tersier. Penelitian empiris dilakukan melalui penelitian lapangan dengan cara wawancara terhadap responden pensiunan pekerja, ketua Serikat Pekerja dan Vice President Human Capital PT Hutama Karya (Persero) mempergunakan alat berupa pedoman wawancara. Hasil penelitian kepustakaan dan lapangan dianalisis secara kualitatif dan disajikan secara deskriptif. Hasil penelitian yang dilakukan oleh peneliti menunjukan bahwa pensiunan pekerja PT Hutama Karya (Persero) telah diberikan perlindungan secara preventif oleh pemerintah melalui Undang-undang tentang Ketenagakerjaan, Undang-undang tentang Perlindungan Konsumen, Undang-undang tentang Perasuransian serta Peraturan Pemerintah Nomor 35 Tahun 2021. Secara represif telah dilakukan proses hukum baik secara Perdata melalui Gugatan biasa maupun kepailitan serta maupun pidana melalui pengusutan oleh Aparat Penegak Hukum terkait dugaan korupsi di internal PT Asuransi Jiwasraya (Persero), upata administrasi juga dapat dilakukan melalui pengawasan oleh Otoritas Jasa Keuangan. Bentuk Pemenuhan Hak manfaat pensiunan pekerja PT Hutama Karya (Persero) dilakukan melalui skema resiprokal (reciprocal payment).

This study aims to determine and analyze the legal protection for retired workers at PT Hutama Karya (Persero) in fulfilling the rights to pension benefits due to the restructuring and transfer of obligations of PT Jiwasraya (Persero) to a new insurance company (New Co) and a form of fulfillment of pension benefit rights. This research is an empirical normative research with analytical descriptive nature. The research was conducted through field research by conducting interviews with several respondents including retired workers, chairman of the Employee Union and workers of PT Hutama Karya (Persero). The data collection technique was carried out by means of a literature study used to retrieve and collect primary, secondary and tertiary legal materials. The data collection technique was by interviewing the respondents, so that the data were analyzed qualitatively in the form of analytical descriptive. he results of research conducted by researchers show that retired workers at PT. Hutama Karya (Persero) has been given preventive protection by the government through the Law on Manpower, the Law on Consumer Protection, the Law on Insurance and Government Regulation No. 35 of 2021. Repressive legal proceedings have been carried out both in civil terms through lawsuits ordinary or bankruptcy as well as criminal through investigation by Law Enforcement Officials related to allegations of internal corruption of PT. Asuransi Jiwasraya (Persero), administrative efforts can also be carried out through supervision by the Financial Services Authority. Form of Fulfillment of Employee Retirement Benefit Rights of PT. Hutama Karya (Persero) is carried out through a reciprocal scheme (reciprocal payments).

Kata Kunci : Perlindungan hukum, pensiunan pekerja, manfaat pensiun, restrukturisasi, pengalihan kewajiban.